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Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit bei smykker

Für uns nicht nur ein Buzzword

Wir gehen bewusst und sorgsam mit allen Ressourcen um, die wir für unsere Brillen benötigen. Von den Materialien über die Lieferketten bis hin zu den Menschen, die für uns arbeiten. Wir haben immer den Fokus darauf, die Prozesse so nachhaltig wie möglich zu gestalten und hören nicht auf, unser Handeln und dessen Auswirkungen auf die Umwelt zu hinterfragen und zu optimieren.

Für unsere Stores verwenden wir FSC zertifiziertes Holz und aus unseren Steckdosen kommt ausschließlich Ökostrom. Deswegen besitzt auch jeder Store ein Ökostrom-Zertifikat.

Wenn wir dir etwas Schönes mit nach Hause geben – wie etwa unsere nachhaltig produzierten Beauty Bags – dann in Beuteln aus nachwachsenden Rohstoffen, die ohne den Einsatz von Pestiziden gewonnen werden. Und auf den Beuteln findest du mit Sicherheit keine schädliche Chemie, sondern ausschließlich Lebensmittelfarbe.

Unser klar formuliertes Ziel: 
ein klarer Durchblick mit gutem Gewissen

  • Verantwortung
  • Umweltbewusstsein
  • Gewissenhaftigkeit
  • Transparenz
  • Durchblick
Handwerkliche Perfektion
smykker steht für Handwerkliche Perfektion

Wir sind Brillen Nerds

Wir nehmen es besonders genau, wenn es um die handwerkliche Perfektion in der Herstellung unserer Brillen geht und schauen einmal mehr hin, damit unsere Kunden am Ende die perfekte Brille auf der Nase haben. In unserer Werkstatt in Bad Kreuznach werden die Einzelteile jeder Brille von Hand zusammengesetzt. Unsere Brillen sind ein Statement – im Design und der Qualität...

  • Liebe zum Detail
  • Präzision 
  • Durchdacht & konsequent
  • Kreativität
  • Ästhetik & Qualität
Fairness
Fairer Umgang ist bei smykker selbstverständlich

Wir sind mehr als nur nett zueinander

Wir stehen für unsere Werte ein. Fairer Umgang im Miteinander ist für uns eine Selbstverständlichkeit, denn die wichtigste Ressource ist der Mensch. Fairness bedeutet für uns, die Waage zu halten zwischen Interessendurchsetzung und Rücksichtnahme, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Aber nie um jeden Preis, denn auch das Wie zählt.

Unsere Smyks teilen uns regelmäßig und anonym mit, ob sie rundum zufrieden sind, oder ob wir etwas verbessern können. Dieses Feedback ist uns sehr wichtig, denn ohne glückliche Smyks gäbe es kein smykker.

Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Herkunft, Religion oder Sexualität lehnen wir ab. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass auch das Gehalt fair und gleichberechtigt auf den Konten unserer Smyks eingeht.
  • Freundlichkeit
  • Verbindlichkeit
  • Toleranz
  • Frei denken
Verantwortung

Wir kümmern uns

Wir übernehmen Verantwortung für die Dinge, die wir tun und die Menschen, mit denen wir arbeiten. Verantwortung ist eine wesentliche Säule unseres Wertekanons. Verantwortung ist für uns eine innere Haltung, die nicht beliebig, sondern durchdacht und vor allem konsequent in unserem Alltag und Handeln umgesetzt wird.

Aus diesem Grund haben wir einen Verhaltenskodex erstellt, dessen Einhaltung wir von allen erwarten, die mit uns arbeiten. Was für uns gar nicht geht: Zwangs- und Kinderarbeit, Diskriminierung, Bestechung und Geldwäsche. Zudem erwarten wir von jedem Kooperationspartner, dass die Sicherheit und Gesundheit der Mitarbeitenden sichergestellt werden. 

  • Authentizität
  • Füreinander + Miteinander 
  • Gewissenhaftigkeit
Streben nach mehr
Fairer Umgang ist bei smykker selbstverständlich

Kein „Das haben wir schon immer so gemacht“

Wir wollen uns stetig verbessern und keinen Stillstand – getreu dem Motto „Wer rastet, der rostet“. Wir glauben daran, dass es immer etwas zu optimieren gibt und Veränderungen dazu gehören. Dabei ist es uns wichtig, alle Smyks an Board zu holen, und mit ihrem Feedback zu wachsen.

Unsere Smyks teilen uns regelmäßig und anonym mit, ob sie rundum zufrieden sind, oder ob wir etwas verbessern können. Dieses Feedback ist uns sehr wichtig, denn ohne glückliche Smyks gäbe es kein smykker.

Viele internen Abläufe konnten wir bereits digitalisieren und optimieren. So bleibt mehr Zeit – zum Beispiel für Teamevents. Zudem bieten wir interessierten Smyks die Möglichkeit, Veränderungen aktiv als Change Manager mitzugestalten.
  • Veränderungen leben
  • Gemeinsam wachsen
  • Digitalisierung